Nom des formateurs : Catherine Vermette Durée de la formation : 9 heures Description Cette formation vise à mieux comprendre les personnalités difficiles et les situations de conflit en milieu de travail, tout en développant des stratégies concrètes pour y faire face. Les participants apprendront à reconnaître différentes dynamiques relationnelles, à adapter leur communication et…
Nom des formateurs : Catherine VermetteDurée de la formation : 4 jours de 6 heures ou 8 demi-journées de 3 heures réparties sur l’annéeModalité : À venir Description Cette formation propose un espace de réflexion clinique permettant aux professionnels de prendre du recul sur des situations complexes rencontrées dans leur pratique. À partir de situations…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Les événements potentiellement traumatiques peuvent avoir des répercussions importantes sur les personnes, les équipes et les organisations. Cette formation permet de mieux comprendre les réactions associées au traumatisme psychologique, les facteurs qui influencent le rétablissement ainsi que les pratiques favorisant un accompagnement sécurisant. Forte de son…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif La bienveillance constitue aujourd’hui une compétence essentielle pour soutenir la collaboration, la confiance et la performance durable. Cette formation démontre qu’il est possible de conjuguer exigence, responsabilisation et relations humaines de qualité. À travers des situations concrètes, les participants découvriront des pratiques favorisant un climat de…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Le plaisir au travail constitue un puissant levier d’engagement, de mobilisation et de santé psychologique. Cette formation permet de mieux comprendre les conditions qui favorisent un climat de travail positif et durable. Les participants découvriront des pistes concrètes pour nourrir leur motivation, renforcer leur sentiment d’appartenance…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Les difficultés peuvent devenir des occasions d’apprentissage lorsqu’elles sont accompagnées avec les bons outils. Cette formation propose une réflexion sur les mécanismes d’adaptation et les facteurs favorisant la croissance à la suite d’expériences difficiles. À travers son expérience en intervention de crise et en accompagnement de…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Le repos est souvent perçu comme un luxe, alors qu’il constitue un facteur essentiel de performance, de créativité et de santé psychologique. Cette formation invite les participants à réfléchir à leur gestion de l’énergie plutôt qu’à leur seule gestion du temps. À partir de connaissances scientifiques…
Nom de la formatrice : Marylou TardifDurée de la formation : À déterminerModalité : À déterminer Description Cette formation vise à développer des stratégies concrètes pour renforcer la résilience individuelle et collective en milieu de travail, dans un contexte où les changements, les imprévus et les exigences professionnelles sont omniprésents. Les participants seront amenés…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Les émotions influencent la qualité de nos relations, nos décisions et notre capacité d’adaptation. Cette formation permet de développer les principales compétences de l’intelligence émotionnelle afin de favoriser des relations professionnelles plus saines, une meilleure communication et un climat de travail positif. À travers des exemples…
Nom de la formatrice : Marylou Tardif Descriptif Conférence signature de Marylou, cette formation est née d’un parcours personnel marqué par l’adversité et enrichi par plusieurs années d’intervention auprès de personnes et d’organisations confrontées à des situations humaines complexes. À travers un témoignage authentique, des exemples tirés de son expérience de terrain et des…
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